El modelo de trabajo en el cual el control y la disciplina eran los principios más importantes para mantener un “buen” ambiente laboral ha quedado en el olvido. Los directivos de las grandes compañías han comprendido que el juego en el trabajo ayuda al empleado a distender su cuerpo y su mente, contribuye al trabajo en equipo, a motivar la creatividad y a aumentar la energía y el buen humor.
                               
                                                                                                                                                                              “Te sube el autoestima cuando le ganas al peor de la oficina…”

Además, la distensión puede ayudarnos a resolver los dilemas y desafíos que se presentan en la jornada laboral; tomando distancia del conflicto y descomprimiendo la tensión que podría generarnos estrés. Estar de mejor humor, incluso, ayuda a resolver mejor los problemas, desdramatizando las situaciones y actuando con ideas más frescas y creativas.

                                                                                                                                       “Ya, ya, ¿alguna vez perdiste 21-0? Eso sí que te ayuda a desdramatizar y relajarte…”

Este nuevo modelo laboral propone trabajos por objetivos; donde el juego y las actividades creativas o corporales se encuentran incluidos dentro del horario de trabajo, para favorecer un mejor ambiente laboral, uno de los aspectos más valorado por los trabajadores jóvenes.

                                                                      “Horas y horas de entrenamiento solo para ser más creativos. ¿De dónde crees que salieron empresas como Google?”


Las mesas de ping pong, como las que ofrece ALMAR Tenis de Mesa, son una de las herramientas más adecuadas para incentivar este nuevo modelo de trabajo, ya que, al formar parte del mobiliario, se encontrará a disposición siempre que se necesite, favoreciendo la espontaneidad y brindando a la oficina un aspecto descontracturado y creativo. Pero, ¿qué beneficios concreto conlleva para el trabajador?

                                                                                                                   “Es el mejor momento para aplastar a tu jefe en un partido, eso si que es crecimiento personal.”

5 razones para jugar al ping pong en tu trabajo - almar

A partir de aquí muéstrale esto a tu jefe y tendrás una mesa asegurada: 

1. El ping pong es un deporte


Ayuda a mejorar la condición física, favoreciendo la resistencia, fuerza, velocidad y elasticidad; y desarrollando los elementos psicomotores básicos de la coordinación y el equilibrio. Además, lo puede jugar desde un niño hasta un abuelo; no hace falta ser alto o delgado; e incluso pueden jugar personas con movilidad reducida.

                                                                                                                                                                                             “En otras palabras, vamos a tener el físico de Ryan Goslin.”

2. Ayuda a mejorar la concentración

Ayuda en el desarrollo de la coordinación visomotora y al incremento de factores como el pensamiento rápido y táctico y el control emocional; acrecienta la concentración, la perseverancia, el autocontrol y el respeto hacia los demás.

                                                                                                                                                                                                          “Como en "Una Mente brillante", pero en Ping Pong”

3. Mejora el humor

El tenis de mesa proporciona además situaciones de disfrute y gozo. Con él se aprende a sentir y a expresarse. Por otro lado, satisface la necesidad inmediata de juego y movimiento, lo cual incrementa la motivación. También favorece el equilibrio personal y la autoestima, lo cual ayuda a valorar adecuadamente los beneficios de una vida saludable.

                                                                                                                                                            “Simples palabras bonitas solo para decir que te encanta ganarle a tu jefe.”

5 razones para jugar al ping pong en tu trabajo - beneficios

4. Favorece la creatividad

Por medio del tenis de mesa, se incrementan capacidades como la iniciativa, la creatividad y la espontaneidad, y también aptitudes como la atención, la concentración y la imaginación. Además favorece el conocimiento de las posibilidades y limitaciones propias, favoreciendo el desarrollo del pensamiento y de la inteligencia.

                                                                                                                                   “Nunca, pero nunca le hables a alguien jugando al ping pong, menos si está perdiendo.”

5. Incentiva el trabajo en equipo

Jugar al ping pong favorece la socialización, el “juego limpio” y fortalece la convivencia en el entorno laboral. Además, genera un clima familiar y amistoso; concede actitudes sociales como la empatía, la prudencia, la solidaridad y el respeto, como así también ayuda a tomar decisiones en la vida y a fomentar la autonomía.

                                                                                                                                                                                                                                                                       “¡Ja! Juego limpio, sí…”

¿Qué se necesita para jugar?

5 razones para jugar al ping pong en tu trabajo

Para jugar al ping pong solo se necesita una mesa con medidas reglamentarias, una red tensada y paletas adecuadas. La compañía ALMAR puede ofrecértelo y además brindarte el asesoramiento que necesitas para comenzar hoy con un nuevo modelo de trabajo en tu empresa o emprendimiento. 

Y a ti, ¿a quién te gustaría desafiar en tu trabajo?